Book Chapters
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| No. | Faculty | Title | Author | Book | Page | Publisher | Year |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 166 | 박원우 | 조직 구성원의 심리적 안녕 : 리뷰와 메타분석 연구 | 김철영, 박원우 | 매니지먼트 이론 2.0 : 최신 연구동향과 전망 | 117-166 | 클라우드나인 | 2019 |
| 165 | 이경묵 | 사회가치경영을 위한 조직운영 | 이경묵 | (K-매니지먼트 4.0) 기업의 미래를 여는 사회가치경영 | 139-168 | 클라우드나인 | 2018 |
| 164 | 유병준 | Why Do You Need to Buy Virtual Items?: Investigating Factors Influencing Intention to Purchase in Mobile Games | Moonkyoung Jang, Rumi Lee, Byungjoon Yoo | Digital Transformation: Challenges and Opportunities | 87-93 | Springer | 2018 |
| 163 | 배종훈 | Competitive strategy and challenge for the chaebol | MYEONG HYEON CHO, JONGHOON BAE, JAIHO CHUNG, SUNGCHOON KANG, DEASOO KIM | Strategic, policy and social innovation for a post-industrial Korea : beyond the miracle | 42-51 | Routledge | 2018 |
| 162 | 이우종 | 경영교육의 위기는 경영학의 위기로부터 | 이우종 | 경영교육 뉴 패러다임 : 4차산업혁명시대 미래를 이끌 경영교육 융합과 혁신의 방향 | 43-59 | 매일경제신문사 | 2018 |
| 161 | 박남규 | 경영의 본질은 '이윤 추구'가 아니라 '새로운 삶의 창조' | 박남규 | 창의 혁명 : 4차 산업혁명 시대를 이끌 창조형 인재, 어떻게 키울 것인가? | 291-306 | 코리아닷컴 | 2018 |
| 160 | 박남규 | 창의성, 불가능을 가능하게 바꾸는 원동력 | 박남규 | 창의 혁명 : 4차 산업혁명 시대를 이끌 창조형 인재, 어떻게 키울 것인가? | 79-91 | 코리아닷컴 | 2018 |
| 159 | 윤혜진 | How does innovation push its boundaries? | Hyejin Youn | 43 visions for complexity | 85-86 | World Scientific | 2017 |
| 158 | 이경묵 | 조직활력을 높이기 위한 개인, 기업, 정부의 역할 | 이경묵 | (K-매니지먼트 3.0) 초고령사회, 조직활력을 어떻게 높일까 : 개인, 기업, 정부의 역할 | 281-315 | 클라우드나인 | 2017 |
| 157 | 이경묵 | 초고령사회의 조직활력 제고 주요 과제 | 이경묵 | (K-매니지먼트 3.0) 초고령사회, 조직활력을 어떻게 높일까 : 개인, 기업, 정부의 역할 | 17-46 | 클라우드나인 | 2017 |
