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채용공고

저축은행중앙회 경력 및 신입직원 채용 공고

등록일 2013-03-12 17:17:59l 조회 2550
  • - 접수기간 : ~
  • -회사명 : 저축은행중앙회

  

저축은행중앙회 경력 및 신입직원 채용 공고

저축은행중앙회와 함께 발전할 경력 및 신입직원 다음과 같채용합니다.

채용분야 및 지원자격

채용분야

채용예정 인원

지원 자격

공 통

전공학과/ 경력사항

일반 업무

신입직원

(일반직)

o

회 내규 및 관련 법규상 채용결격 사유에 해당 되지 않는 자

4년제 정규 대학 이상 졸업자(신입직원은 ’13년도 졸업예정자로써 졸업학점 이수자에 한함)

전학년 학업 성적이 평균 B학점이상인 자

신입직원은 어학성적이 토익기준 700점 이상인 자

남자의 경우 병역필 또는 면제자

법학, 행정, 경영, 경제, 회계, 통계학과 및 관련학과 전공자

경력직원

(계약직)

-자산운용직

-펀드판매기획직

- 홍보직

o

자산운용직 : 경력 5년 이상인 자

펀드판매기획직 : 펀드판매업무 또는 금융기관 수탁업무 경력 3년 이상인 자로써 관련 자격증 보유자

홍보직 : 기자 또는 홍보경력 3 이상인 자

IT 업무

신입직원

(일반직)

o

전산컴퓨터계열 및 수학, 정보처리학 전공자

보처리기사 자격증 보유자

경력직은 금융업무 관련 IT경력 1년이상 3년 이하인 자

5

경력직원

(계약직)

o

                                    ※ 취업보호대상자 및 장애인은 관련 법률에 의거 우대

공통사항

채용구분

일반업무 및 IT업무 신입직원 : 일반직

일반업무 및 IT업무 경력직원(5) : 계약직

근 무 지

일반업무 : 저축은행중앙회 본부(서울 종로구 소재)

IT업무 : 저축은행중앙회 IT센터(서울 영등포구 여의도 소재)

수습 및 계약기간

신입직원 수습기간 : 채용일로부터 1년이내.

수습기간 만료후 종합평가하여 일반직 임용여부 결정

계약직원 계약기간 : 계약직원(1)으로 채용하고 업무성과 등을 종합적으로 평가하여 계약 연장(1년간 재연장) 여부를 결정

3년차 이후에는 일반직 전환 또는 계약종료

급여 및 처우

연봉제 : 당 중앙회 내규에 따름

기타 복리후생 : 당 중앙회 내규에 따름

전형절차

지원서접수 서류심사 1차 면접전형(실무자) 2차 면접전형(임원) 채용신체검사 최종합격

지원서 접수

접수 기간 : 2013.3.11() ~ 3.22() 17:00까지

제출방법 : 직접, 우편 또는 이메일(shbigko@fsb.or.kr)

(주소 : 서울 종로구 새문안로537 도렴빌딩 10, 우편번호 : 110-716)

제출서류

입사지원서(당회 소정양식) 1

자기소개서 1

최종학교 졸업(예정)증명서 각 1

전학년 성적증명서 1

경력증명서(해당자에 한함) 1

어학(토익, 텝스 등) 성적증명서 1

학위 또는 자격증명서(해당자에 한함) 1

채용신체검사서(면접합격자에 한함) 1

개인(신용)정보의 수집이용제공 동의서(당사소정양식) 1

붙임 filedown1oad하여 작성

사진은 JPG File로 지원서 내에 첨부하시고 파일명을 지원자 성명으로 저장하여 제출 요망

제출하신 서류는 일체 반환하지 않음

접수마감시한까지 도착한 지원서에 한해 유효함

지원서의 기재사항 및 제출서류가 사실과 다를 경우 합격 또는 채용이 취소됨

당회 내규와 부합되지 않는 채용신체검사 상 결격사유 발생시 합격이 취소 될 수 있음

전형절차

서류전형

- 합격자 발표 : 2013. 3.27() 예정

면접전형

- 면접일자 : (신입직원) 2013. 4. 2() 예정

(경력직원) 2013. 4. 3() 예정

- 합격자발표 : 2013. 4. 5() 예정

신체검사서 접수 : 개별통지(면접합격자에 한함)

채용발령 예정일 : 2013. 4월 중순

전형단계별 합격자 발표는 합격한 지원자에 한하여 개별통지 예정

당 중앙회 사정에 따라 전형절차 및 일정 등은 다소 변경될 수 있음

담 당 자

총무팀 팀장(02-3978-611), 차장(02-3978-614)